QUEM SOMOS

O Instituto Mais Diversidade.

Atuamos em todo o Brasil para promover direitos humanos e justiça social por meio do empoderamento econômico de pessoas em situação de vulnerabilidade, com foco prioritário em pessoas LGBTQIA+ e mulheres.

Nossa atuação combina execução direta, fortalecimento de capacidades, produção de conhecimento e incidência pública. Desenvolvemos projetos que vão além de ações pontuais, buscando gerar transformações duradouras: influenciar políticas públicas, qualificar práticas empresariais e transformar individualmente e coletivamente a vida de pessoas LGBTQIA+ e mulheres a curto, médio e longo prazo.

Seguimos movidos pela certeza de que enfrentar desigualdades estruturais é o caminho para construir um país mais justo, próspero e inclusivo.

Como fazemos.

Adotamos uma perspectiva interseccional, que parte do entendimento de que as desigualdades socioeconômicas são intensificadas quando marcadores como raça, território, classe social, sexualidade, gênero e idade se sobrepõem.

Nossa definição de públicos prioritários e a escolha de territórios de atuação responde de forma precisa e integrada às múltiplas camadas de desigualdade que impactam pessoas LGBTQIA+ e mulheres em todo o território nacional.

Projetos proprietários

Impactamos diretamente pessoas em todo o Brasil com geração de renda, fomento ao empreendedorismo e desenvolvimento territorial.

Fortalecimento de redes

Apoiamos lideranças comunitárias e organizações de base para ampliar impacto.

Geração de dados

Atuamos para suprir a lacuna de dados sobre a inclusão socioeconômica de pessoas LGBTQIA+ e mulheres.

Incidência pública

Influenciamos o aprimoramento de políticas públicas e práticas empresariais.

Nossa História.

O Instituto Mais Diversidade nasce em 2020 como resposta à exclusão sistemática de pessoas LGBTQIA+ do mercado formal de trabalho e dos espaços de formação no Brasil.

Sua criação se conecta à trajetória da consultoria Mais Diversidade no campo corporativo e à percepção de que era preciso ir além do ambiente empresarial — ampliando a atuação para promover direitos humanos e justiça social de forma estruturada e com impacto de longo prazo.

Nossa Missão.

Promover os direitos humanos de pessoas LGBTQIA+ e mulheres por meio do empoderamento econômico e social, ampliando o acesso ao trabalho digno, à geração de renda e à autonomia financeira como bases para a cidadania plena, a justiça social e o desenvolvimento sustentável.

Nossos Valores.

Direitos humanos

Reconhecemos pessoas LGBTQIA+ e Mulheres como sujeitos de direitos. Nossa atuação parte da dignidade humana como princípio inegociável e orienta-se pela promoção de condições reais de igualdade, proteção e participação cidadã.

Equidade

Operamos a partir da compreensão de que desigualdades são estruturais e exigem respostas estruturais. Nossa atuação considera as múltiplas camadas de vulnerabilidade que atravessam os grupos com os quais trabalhamos — raça, território, classe, identidade de gênero, entre outras — e busca redistribuir oportunidades com intencionalidade.

Autonomia e protagonismo

Acreditamos que mudança real começa pelo fortalecimento de capacidades, trajetórias e vozes dos próprios grupos com os quais atuamos. Nossas ações buscam ampliar autonomia econômica, social e política — não substituir agência, mas criá-la.

Rigor e evidência

Nossa atuação é orientada por dados, aprendizados e evidências. Produzimos e usamos conhecimento aplicado para qualificar projetos, influenciar políticas e fortalecer o campo de direitos humanos com consistência técnica e responsabilidade institucional. — Direitos humanos e dignidade — Equidade e justiça social — Atuação baseada em evidências — Colaboração — Articulação

Nossa Visão.

Contribuir para a construção de uma sociedade em que todas as pessoas LGBTQIA+ e mulheres, em sua diversidade de trajetórias e identidades, tenham acesso pleno ao trabalho digno, à autonomia econômica e a condições sustentáveis de vida, asseguradas por políticas públicas, práticas institucionais e ambientes de trabalho orientados à equidade, à justiça social e ao desenvolvimento inclusivo.